Ingen omplacering av Coopanställda

När Coop i Fittja lägger ner den 5 februari får inte de anställda rätt till omplacering. Alla fast anställda har sex månaders betald uppsägningstid.

Av admin

den 19 januari 2012 00:00

Handels ombudsman Inga-Lis Karlsson har informerat de anställda. Hon förklarar att det inte kan bli tal om gemensam turordning vid uppsägningen eftersom Coop inte har andra stormarknader i Botkyrka kommun. De uppsagda i Fittja har heller inte rätt att bli omplacerade till andra jobb inom Coop. – Men de ska få information om andra jobb inom Coop som de kan söka, säger hon till Handelsnytt.

{{ comments.count === 1 ? '1 kommentar' : comments.count > 1 ? '{0} kommentarer'.replace('{0}', comments.count) : 'Skriv en kommentar' }}

Inläggen nedan modereras inte i förväg och omfattas därmed inte av webbplatsens utgivningsbevis.

Genom att skicka denna kommentar accepterar du villkoren. Se villkoren

Generella riktlinjer för kommentarer:

• Skriv i en god ton och håll dig till ämnet
• Sätt endast in länkar om de är relevanta för debatten
• Undvik att ange personuppgifter, såsom person- eller kontonummer

Redaktionen förbehåller sig rätten att radera kommentarer utan att meddela detta om de inte överensstämmer med ovanstående, är av kommersiell karaktär eller i strid med lagen.

Redaktionen tar inte ansvar för innehållet i kommentarerna. Den som skrivit kommentaren kan därför hållas ansvarig för eventuella lagbrott - inklusive lagen om förtal.

Kommentarer som bryter mot riktlinjerna kan anmälas genom att klicka på ”Rapportera olämpligt innehåll”.

Kommentaren har upprättats.

Your comment will not be visible until you activate it. In a few moments you will receive an email where you must click on a link to activate your comment.