– Jag drivs av att lära mig nytt, säger Anne Göransson med den färska titeln butikschef sedan årsskiftet.
Nu leder hon arbetet i Coop Österbymo, en butik med nio medarbetare, tio med henne själv. 
Det är en utmaning att som ung kvinna ta den platsen och det kan sticka i ögonen på folk, förstår hon. Men hon ser det som en möjlighet att utvecklas, och som helt ny i rollen får hon stöttning av biträdande chefen men även andra kollegor. Det gäller främst personalfrågor och administration som hon inte har jobbat med tidigare. 
21-åriga chefen valde butiken före juridiken
Det roligaste med nya jobbet som butikschef för 21-åriga Anne Göransson är att få utvecklas och se resultat. 
– Ett bra resultat kan bli ännu bättre, säger hon.