Dagligvarubranschen är ett kvinnodominerat yrke. I snitt består personalen på de stora kedjorna av mer än 60 procent kvinnor, med undantag av Lidl som har en nästan exakt jämn könsfördelning. Men högre upp i beslutskedjan är det fortsatt ojämnt, och lite har hänt de senaste åren. Till och med bakåt i flertalet kedjor.
Lång väg kvar till jämställdhet – färre kvinnor i ledningen
Inför kvinnodagen den 8 mars kan man konstatera att jämställdhetsarbetet i dagligvaruhandeln går långsamt.
BREAKING